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2022福建海峽銀行廈門大學校園招聘公告

2022-04-1908:33:42來源：廈門大學

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福建海峽銀行成立于1996年12月27日，總部位于福建省福州市，實行“總-分-支”的管理模式，在福建省各設區市和浙江省溫州市設立11家分行、4家直屬支行和1家總行營業部，共有76家營業網點。福建海峽銀行堅持“服務地方經濟、服務民營和小微企業、服務城鄉居民”的市場定位，致力于為客戶提供全面、優質、高效的金融服務。福建海峽銀行曾獲得“全國模范勞動關系和諧企業”、“全國模范職工之家”、“全國廠務公開民主管理先進單位”等榮譽稱號，連續七屆蟬聯福建省文明單位。

現因業務發展需要，面向全國招聘優秀畢業生,經錄用后，福建海峽銀行將為您提供具有市場競爭力的薪酬福利和廣闊的職業發展空間。招聘崗位信息如下：

一、招聘崗位

管培生、優青崗位：培養目標為業務管理、內控管理、營銷管理方向人才的梯隊儲備。新員工錄用后，按照培養方案實施廳堂鍛煉、營銷實踐、管理學習、專業提升等階段的培養計劃。培養期滿后，擇優安排到相應崗位。

二、招聘要求

(一)學歷要求

1.管培生：2021屆、2022屆普通高等教育博士研究生、碩士研究生。

2.優青專才：2021屆、2022屆國內知名高校本科生、研士研究生。

以上院校學生應在2022年7月底之前取得報到證、畢業證、學位證書。

(二)專業要求

經濟類、金融類、管理類、財會類、法律類、信息技術類等相關專業。市場營銷、數學與應用數學、統計學、計量、數據建模、自動化、計算機應用等專業優先。

(三)其他要求

1.誠實守信、愛崗敬業，身體健康，具有良好的個人品質，無不良記錄。

2.具備較強的責任心、學習能力、溝通協調與執行力，具有良好的團隊協作精神與創新意識。

3.具有acca(國際注冊會計師)、cfa(特許金融分析師)、frm(金融風險管理師)、cpa(注冊會計師)、cfp(國際金融理財師)資格者以及通過國家司法考試者優先。

4.身心健康，身體條件符合公務員錄用體檢的有關要求。

5.符合本行親屬回避管理有關規定。

三、待遇保障

(一)薪酬待遇

1.博士管培生入職第一年稅前年薪不低于25萬元、第二年起稅前年薪不低于30萬元;碩士管培生入職第一年稅前年薪不低于15萬元、第二年稅前年薪不低于17萬元、第三年起稅前年薪不低于20萬元。

2.優青專才入行第一年稅前年薪不低于10萬元、第二年不低于12萬元、第三年不低于14萬元。

(二)福利保障

福建海峽銀行將為您提供各項基本社會保險、住房公積金、企業年金、補充醫療、帶薪休假、健身場所等豐富的福利保障項目。

(三)獎勵政策

符合福州市人才引進獎勵政策的，經審核認定后，享受相應的人才引進獎勵。

四、培養計劃

(一)管培生培養計劃

1、博士管培生：統一分配到總行部門，由總行領導作為掛鉤導師，進行為期2年左右的日常指導，快速培養成中高級管理人員。

2、碩士管培生：由我行中高級管理人員作為導師，進行為期3年左右的指導和培養。實施“369”培養計劃，即3年左右時間培養成基層經理，6年左右時間培養成分行部門總經理、支行行長(或相當等級職務)，9年左右時間培養成分行副行長、總行部門副總經理及其以上職務。

(二)優青專才培養計劃

實行“357”培養目標，即用3年左右時間培養成專業骨干，5年左右時間培養成基層經理，7年左右時間培養成分行部門總經理、支行行長(或相當等級職務)。

五、應聘須知

(一)有關通知將通過106980009399短信發送，請確認手機未屏蔽106980009399系統短信。招聘聯系電話：0591-83961805.聯系人：施女士。

(二)應聘人員應保證所填個人資料真實無誤，如有虛假信息，福建海峽銀行有權取消其應聘資格或錄用資格。

福建海峽銀行股份有限公司

2022年4月18日

原標題：福建海峽銀行2022年廈門大學校園招聘啟事

文章來源：https://jyzd.xmu.edu.cn/2022/0418/c18713a452662/page.htm

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