集美產(chǎn)投于2015年由集美區(qū)政府出資設(shè)立，以引導(dǎo)產(chǎn)業(yè)發(fā)展、激發(fā)區(qū)域經(jīng)濟(jì)活力為使命，致力于打造全國一流的政府金融服務(wù)平臺，發(fā)揮資本招商和產(chǎn)業(yè)集聚功能，挖掘和培育企業(yè)創(chuàng)新價值，全力構(gòu)建“智庫+金融+招商”相輔相成的金融生態(tài)圈，助推區(qū)域經(jīng)濟(jì)發(fā)展和城市建設(shè)。目前，集美產(chǎn)投業(yè)務(wù)板塊涵蓋基金管理、產(chǎn)業(yè)投資、融資擔(dān)保、招商服務(wù)。

　　根據(jù)公司發(fā)展需要，擬面向社會招聘投資研究崗工作人員2名。

　　一、招聘崗位

　　投資研究崗2名

　　崗位職責(zé)：

　　1、負(fù)責(zé)參股子基金的申報審批、投資方案設(shè)計、投后管理及投資項目落戶等相關(guān)工作；

　　2、挖掘合作基金資源，開展基金相關(guān)招商引資工作，包括但不限于基金落戶、項目落戶設(shè)立及協(xié)調(diào)對接；

　　3、進(jìn)行投資項目的前期盡調(diào)、可行性研究、模型構(gòu)建、分析評估等，提交項目可行性報告，負(fù)責(zé)方案設(shè)計、協(xié)議談判、投資交割和投后管理等，制作相關(guān)投資文件；

　　4、進(jìn)行投資項目的投資價值及風(fēng)險分析，撰寫各類分析報告（宏觀分析、市場分析、公司財務(wù)投資盈利測算、總體收益報告、項目融資、運(yùn)作方案、投資計劃等）；

　　5、進(jìn)行投資業(yè)務(wù)相關(guān)制度、政策的起草及修訂；

　　6、其他相關(guān)工作。

　　基本要求：

　　1、最低學(xué)歷：雙一流院校全日制普通教育碩士畢業(yè)生；

　　2、最低學(xué)位：碩士學(xué)位；

　　3、年齡：不超過30周歲（截至報名截止當(dāng)月）；

　　4、專業(yè)：經(jīng)濟(jì)貿(mào)易類，財政金融類，會計與審計類（以《福建省機(jī)關(guān)事業(yè)單位招考專業(yè)指導(dǎo)目錄（2023年）》作為崗位專業(yè)條件設(shè)置和審核的依據(jù)）。

　　二、任職資格

　　（一）基本條件

　　1、具有中華人民共和國國籍；

　　2、擁護(hù)中華人民共和國憲法,擁護(hù)中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會主義制度；

　　3、具有良好的政治素質(zhì)和道德品行，具有正常履行職責(zé)的身心條件；

　　4、18周歲以上、30周歲以下（在1993年7月至2005年7月期間出生），對年齡條件另有要求的，以崗位要求為準(zhǔn)；

　　5、具備招聘崗位設(shè)置的資格條件。

　　（二）不得報名的情形

　　1、曾因犯罪受過刑事處罰的；

　　2、曾被開除公職或開除中國共產(chǎn)黨黨籍的；

　　3、被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的；

　　4、公務(wù)員或參照公務(wù)員法管理機(jī)關(guān)（單位）工作人員（以下簡稱“參公人員”）被辭退未滿5年的；

　　5、公務(wù)員或參公人員錄用后服務(wù)年限不滿2年（含試用期）以及未達(dá)到與當(dāng)?shù)毓珓?wù)員主管部門或所在單位組織人事部門約定服務(wù)年限的；

　　6、現(xiàn)役軍人及普通高等院校全日制在讀的非應(yīng)屆畢業(yè)生（即2024年及以后才學(xué)業(yè)期滿的全日制普通教育學(xué)生）；

　　7、涉嫌違法犯罪正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的，或尚未解除黨（政）紀(jì)處分的，或正在接受紀(jì)律審查的；

　　8、錄用后即構(gòu)成應(yīng)回避關(guān)系的；

　　9、法律法規(guī)規(guī)章規(guī)定不得報考其他情形的人員。

　　三、招聘程序

　　（一）報名

　　1、報名采用郵件報名的方式進(jìn)行；

　　2、報名時須全面、逐項對照招聘崗位和招聘簡章等要求，確認(rèn)符合應(yīng)聘崗位基本資格條件；

　　3、報名時間：7月24日8:00至8月14日18:00

　　4、應(yīng)聘人員應(yīng)下載并填寫《廈門市集美區(qū)產(chǎn)業(yè)投資有限公司自主招聘報名表》后打印并簽字掃描，同時將報名材料以電子檔匯總整理成壓縮文件后發(fā)送到指定郵箱（郵箱：[email protected]；咨詢電話：0592-6193782  劉女士）完成崗位報名。

　　注：Word文檔、照片或掃描件均可，要求所有材料清晰可辨，不清晰可辨則視為材料不齊全。

　　5、報名材料：

　　(1) 本人身份證（正反面）；

　　(2) 近期1寸正面免冠彩色證件照片1張；

　　(3) 招聘崗位要求的學(xué)歷（位）材料，應(yīng)聘人員的學(xué)歷應(yīng)為國家承認(rèn)的國民教育序列學(xué)歷；

　　① 學(xué)歷（位）證書。其中：全日制普通教育2023年應(yīng)屆畢業(yè)生尚未取得相應(yīng)學(xué)歷（位）的，可持由學(xué)校出具的《就業(yè)推薦表》進(jìn)行復(fù)核，但須向招聘單位書面承諾（格式見附件3,填寫打印并簽字掃描）于2023年12月31日前取得并能提供符合崗位報名條件的相應(yīng)學(xué)歷(位)證書，否則視為自動放棄面試（錄用）資格。就業(yè)推薦表上的專業(yè)須與畢業(yè)證上的專業(yè)一致，如因就業(yè)推薦表專業(yè)與畢業(yè)證專業(yè)不一致而引發(fā)不予辦理錄用手續(xù)等情形，后果由應(yīng)聘人員自行承擔(dān)；

　　② 學(xué)歷（位）真實性證明材料（如《香港、澳門特別行政區(qū)學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書》、《臺灣地區(qū)學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書》、《國外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書》、《中外合作辦學(xué)國外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書》、《中國高等教育學(xué)歷認(rèn)證報告》或者《教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表》（驗證有效期在2023年12月31日之后）、中國學(xué)位與研究生教育信息網(wǎng)的學(xué)位查詢結(jié)果等）；

　　(4) 個人撰寫的投資相關(guān)報告、方案或論文一篇；

　　(5) 崗位相關(guān)的其他證書或材料（如有）。

　　（二）資格審核

　　1、報名結(jié)束后，公司將根據(jù)應(yīng)聘人員提交的應(yīng)聘資料進(jìn)行資格審核并于報名截止時間后10天內(nèi)通過電話通知的方式告知取得初面資格的應(yīng)聘人員具體面試時間和地點，面試分為初面和終面；

　　2、符合崗位資格條件的報名人數(shù)與崗位擬招聘人數(shù)的比例達(dá)不到3:1的，原則上降低招聘比例或取消招聘，取消招聘崗位的應(yīng)聘人員同時失去本次面試的資格；

　　3、對應(yīng)聘人員資格審核貫穿招聘全程，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員不符合簡章規(guī)定或不符合招聘崗位資格條件或提供虛假信息（含考察期間提供的證明材料等），立即取消面試、錄用資格或解除勞動合同。

　　（三）初面

　　1、初面采用半結(jié)構(gòu)化面試的方式，主要測試應(yīng)聘人員的綜合素質(zhì)和崗位相關(guān)專業(yè)知識；

　　2、評委根據(jù)應(yīng)聘人員回答問題情況現(xiàn)場打分，取平均值為初面分?jǐn)?shù)（采用四舍五入方式取小數(shù)點后2位）；

　　3、初面滿分為100分，合格線為60分；實際按崗位擬招聘人數(shù)1:1或低于1:1比例參加面試的，初面合格成績不得低于70分。

　　（四）終面

　　1、從初面成績達(dá)到合格線的應(yīng)聘人員中按崗位擬招聘人數(shù)與面試人數(shù)1：3的比例，從高分至低分確定進(jìn)行終面人選；不足1：3的按實際人數(shù)確定；

　　2、終面采用半結(jié)構(gòu)化面試的方式，包括公文寫作、人才測評和面試環(huán)節(jié)，主要測試應(yīng)聘人員的綜合應(yīng)變能力和專業(yè)能力；

　　3、評委根據(jù)應(yīng)聘人員回答問題情況并結(jié)合公文寫作和人才測評情況現(xiàn)場打分，取平均值為終面分?jǐn)?shù)（采用四舍五入方式取小數(shù)點后2位）；

　　4、從終面成績合格者中，根據(jù)終面成績排名順序，按崗位擬招聘人數(shù)1:1的比例從高分至低分確定體檢人選，若終面成績相同，按初面成績從高到低排列；若初面成績依然相同，由公司組織重新面試，取重新面試成績較高者進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)；

　　5、終面滿分為100分，合格線為60分；實際按崗位擬招聘人數(shù)1:1或低于1:1比例參加面試的，終面合格成績不得低于70分。

　　（五）體檢

　　1、參加體檢人員須攜帶本人身份證由公司組織到指定的醫(yī)院集中體檢。體檢人員應(yīng)根據(jù)通知按時參加并配合體檢，否則，視為放棄資格；

　　2、本次招聘體檢參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》和《公務(wù)員錄用體檢操作手冊（試行）》和《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊（試行）〉的通知》（人社部發(fā)〔2016〕140號）等文件的要求,具體檢測方法由體檢醫(yī)院結(jié)合實際確定。特殊行業(yè)或崗位有相應(yīng)體檢標(biāo)準(zhǔn)可另行要求；

　　3、體（復(fù)）檢費(fèi)用個人自理；

　　4、復(fù)檢參照人力資源社會保障部、衛(wèi)生部、國家公務(wù)員《關(guān)于進(jìn)一步做好公務(wù)員考試錄用體檢工作的通知》(人社部發(fā)〔2012〕65號)的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

　　（六）考察

　　1、對體檢合格的應(yīng)聘人員，公司組織對其政治思想、道德品質(zhì)、廉潔自律、能力素質(zhì)、工作態(tài)度、學(xué)習(xí)及工作表現(xiàn)以及是否需要回避等內(nèi)容進(jìn)行考察，并對應(yīng)聘人員資格條件再次進(jìn)行審核；

　　2、考察工作前，通過中國執(zhí)行信息公開網(wǎng)（http://zxgk.court.gov.cn/）核實考察對象有無失信被執(zhí)行的情況。發(fā)現(xiàn)考察對象被列為失信被執(zhí)行人的，應(yīng)查看對應(yīng)案號并聯(lián)系執(zhí)行法院，函詢、核實被執(zhí)行人履行義務(wù)的進(jìn)展情況。被執(zhí)行人已履行義務(wù)的，應(yīng)在公司約定的期限內(nèi)提供執(zhí)行法院的書面證明，方可進(jìn)行考察；尚未履行義務(wù)的，取消其錄用考察資格。應(yīng)聘人員在試用期被列為失信被執(zhí)行人的，取消其錄用資格；

　　3、應(yīng)聘人員須對本人的報名資格及所提供材料的真實性負(fù)責(zé)，如弄虛作假，一經(jīng)核實，立即取消其面試資格或聘用資格（已辦理聘用手續(xù)的給予解聘）。

　　（七）遞補(bǔ)

　　1、面試后、辦理錄用手續(xù)前，因體檢或考察不合格，或應(yīng)聘人員放棄資格等，由公司研究決定是否遞補(bǔ)（每個錄用名額僅可遞補(bǔ)一次，擬遞補(bǔ)人員自動放棄遞補(bǔ)資格或其他原因未能實施遞補(bǔ)的，均不再順延遞補(bǔ)）；

　　2、已進(jìn)入辦理人員錄用程序的，擬錄用人員放棄或被取消錄用資格等情形出現(xiàn)的名額空缺一律不再遞補(bǔ)。

　　（八）錄用

　　1、根據(jù)崗位要求以及面試、體檢、考察結(jié)果，確定擬錄用人員名單報相關(guān)部門審批，審批完成后辦理相關(guān)錄用手續(xù)；

　　2、擬錄人員應(yīng)于確定錄用后3個月內(nèi)提供辦理錄用手續(xù)所需的材料（含個人人事檔案），因情況確實特殊、無法在上述期限內(nèi)提供完備資料的，與公司協(xié)商同意并書面承諾后可適當(dāng)延長材料提交時限（延長時限原則上不超過2個月），否則視為放棄錄用資格；

　　3、擬錄人員與公司簽訂勞動合同，工作地點為廈門市集美區(qū)，薪酬待遇按照公司制度執(zhí)行。

　　四、其他事項

　　1、年齡、相關(guān)年限的計算、證書取得時間等，均指計算截至報名截止當(dāng)月。最高年齡要求30周歲是指已滿18周歲、未滿30周歲，具體計算到月（在1993年7月至2005年7月期間出生）的人員；

　　2、本次招聘以《福建省機(jī)關(guān)事業(yè)單位招考專業(yè)指導(dǎo)目錄（2023年）》（文中簡稱《專業(yè)指導(dǎo)目錄》）作為崗位專業(yè)條件設(shè)置和審核的依據(jù)；

　　3、其他來源的專業(yè)指導(dǎo)目錄不作為本次招聘和審核的依據(jù)；

　　4、應(yīng)聘人員應(yīng)嚴(yán)格按照所持證書（認(rèn)證報告）上內(nèi)容只字不差、如實填寫所學(xué)專業(yè)。其中，全日制普通教育學(xué)歷所學(xué)專業(yè)以畢業(yè)證書為準(zhǔn)，非全日制普通教育和國（境）外學(xué)歷（位）以教育部學(xué)歷（位）認(rèn)證部門出具的認(rèn)證報告為準(zhǔn)；

　　5、若應(yīng)聘人員所學(xué)專業(yè)不在《專業(yè)指導(dǎo)目錄》中，應(yīng)聘人員須提供學(xué)歷證、學(xué)位證、主干課程成績表、論文發(fā)表情況、學(xué)校證明等有效憑證，由公司負(fù)責(zé)認(rèn)定。應(yīng)聘人員所學(xué)專業(yè)只字不差體現(xiàn)在《專業(yè)指導(dǎo)目錄》中，但未列入招聘崗位所要求的專業(yè)，不得應(yīng)聘該崗位；

　　6、應(yīng)聘人員應(yīng)誠信報名，凡弄虛作假或存在違紀(jì)違規(guī)行為的，一經(jīng)查實，取消面試（錄用）資格并按照有關(guān)規(guī)定處理，構(gòu)成犯罪的，依法追究刑事責(zé)任。

　　7、本簡章僅適用于本次自主招聘工作，未盡事宜由公司解釋，必要時另行補(bǔ)充通知。情況確實特殊的，包括個別崗位是否取消招聘問題等，由公司研究后作出決定。

　　廈門市集美區(qū)產(chǎn)業(yè)投資有限公司

　　2023年7月24日