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1.全面管理公司倉儲物流運作，制定倉儲物流長期、中期、短期戰(zhàn)略規(guī)劃；
2.保障運營部門高效完成運營指標(biāo)任務(wù)，包括部門規(guī)劃、執(zhí)行管理制度及標(biāo)準(zhǔn)作業(yè)流程、部門績效考核，并結(jié)合公司的發(fā)展?fàn)顩r作出相應(yīng)的調(diào)整；
3.負(fù)責(zé)下轄倉庫的管理，確保各倉庫高效執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)作業(yè)流程，控制差錯率，控制倉儲成本，提升客戶滿意度；
4.密切溝通協(xié)調(diào)公司內(nèi)部各職能部門，并保持與各對接渠道的良好關(guān)系和有效溝通；
5.結(jié)合運營指標(biāo)和財務(wù)考核，輸出管理報表并針對問題的進行持續(xù)改善；
6.建立優(yōu)秀的管理團隊，負(fù)責(zé)內(nèi)部人員的管理和行政事務(wù)的處理，不斷提高物流管理水平和員工技能；
7.建立、完善并組織實施物流管理工作體系，包括：運輸、倉儲、裝卸搬運、配送等；
8.組織制定、修改、調(diào)整和完善部門各項管理制度；

任職要求：

1.物流管理相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷；
2.具備5年以上物流工作經(jīng)驗，3年以上物流管理工作經(jīng)驗；
3.具備豐富的物流專業(yè)知識，熟悉物流工作流程，能合理安排物流工作；
4.具備領(lǐng)導(dǎo)管理能力，能解決物流工作中出現(xiàn)的突發(fā)問題；
5.溝通協(xié)調(diào)能力，能與企業(yè)的其他部門進行協(xié)調(diào)溝通，合理安排工作；
6.具備很強的責(zé)任心，具備團隊精神和創(chuàng)新能力。